各研究生培养单位学生工作组:
为深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大和二十届历次全会精神及习近平总书记给四所交通大学全体师生重要回信精神,全面落实新时代立德树人工程,进一步加强研究生骨干队伍建设,党委研究生工作部决定于近期组织开展承唐新才研究生新生骨干培训,现将相关事项通知如下:
一、培训对象及选拔条件
本期培训面向2026级研究生,计划遴选不超过60名研究生骨干。报名同学应具备以下条件:
(一)政治立场坚定,理想信念牢固,思想品德良好,具有较强的责任意识、服务意识和集体荣誉感。
(二)学习态度端正,综合素质良好,具有较强的学习能力、组织协调能力和团队协作意识,在同学中有较好口碑。
(三)原则上为2026级主要研究生骨干。具有学生工作经历或一线基层锻炼经历的中共党员,现任研究生党支部书记、班长及其他主要学生骨干,以及有意愿在读研期间参与学生工作、志愿服务的研究生,予以优先考虑。
(四)能够妥善处理学习、科研与培训的关系,征得导师同意,保证必要的学习时间,积极参加培训及实践活动。
二、培训计划
本期培训立足新时代研究生骨干成长成才需要,坚持德智体美劳五育融合,突出思想政治引领、学生工作能力提升与个人成长发展相结合,围绕理论素养、组织管理、沟通表达、创新实践、国际交流等方面,设置专题课程、实务训练、交流研学和实践锻炼等培养环节,帮助研究生骨干提升履职本领、拓宽发展视野、增强综合素质,更好地发挥服务同学、示范引领的骨干作用。培训周期为一年。具体设置以下六个培训模块。
(一)崇德修身:坚定理想信念,涵养责任担当
围绕研究生骨干政治素养和思想道德修养提升,开展党的创新理论学习、形势与政策教育、青年使命担当、科研诚信与学术道德、学生骨干责任意识与服务意识等专题培训。通过红色教育基地研学、优秀青年榜样交流、主题研讨等形式,引导学员坚定理想信念、强化责任担当,提升思想引领和服务同学的能力。
(二)睿智启思:强化履职本领,提升综合能力
聚焦研究生骨干日常工作和个人成长中的实际需求,开展公文写作与规范、新闻宣传与新媒体运营、活动策划与组织实施、沟通表达与公众演讲、团队协作与领导力提升、人工智能工具应用与办公效率提升等实务培训。注重案例教学和实操训练,帮助同学掌握常用工作方法,提升解决实际问题的能力。
(三)强健体魄:增强身心素质,锤炼意志品质
围绕研究生身心健康和全面发展,开展科学运动、心理健康与压力调适、时间管理与自我管理、团队素质拓展等课程和活动。通过体育锻炼、团队挑战、心理团辅等形式,引导学员养成健康生活方式,增强心理韧性、团队协作能力和应对挑战的能力。
(四)寻美润心:提升审美素养,丰富人文底蕴
依托学校美育资源,开展艺术鉴赏、中华优秀传统文化体验、校园文化创意实践等活动,组织学员走进博物馆、美术馆、文化场馆,参与艺术实践与文化交流,引导学员提升审美素养、人文修养和创新思维能力。
(五)力行实践:深入基层一线,锻炼实干能力
围绕国情认知、社会服务和实践育人,组织学员赴重点企业、科研院所、基层社区、乡村振兴一线等开展参访调研、志愿服务和社会实践。鼓励学员结合专业背景和学生工作实际,围绕研究生思想引领、学风建设、校园文化、成长发展等主题开展调研,形成具有针对性和可操作性的实践成果,提升发现问题、分析问题和解决问题的能力。
(六)拓展视野:加强交流互鉴,赋能成长发展
围绕研究生学术发展、国际交流和职业发展需求,开展国际形势与全球视野、跨文化沟通与交流、国际学术交流能力提升、职业发展与生涯规划等专题培训。邀请优秀校友、青年学者、行业专家及具有海外学习交流经历的师生开展经验分享,组织学员参加校内外学术文化交流、知名企业参访及优秀青年骨干交流活动。积极整合校内外优质资源,为学员提供多样化的学习交流和实践锻炼机会,对培训表现优秀、符合相关项目条件的学员,优先推荐参加有关国际交流、社会实践和能力提升项目。
三、培养方式
(一)自主灵活的培养方案。针对不同类型的课程设置不同的课程学分数(具体课程安排及学分认定办法另行通知),参训学生可结合自身需求和兴趣自行选择培训课程,但每个版块至少参与1个项目课程,原则上要求所有学员参与课程学习的学分数总和不低于16个。
(二)集体培养与自主实践相结合。鼓励学员结合个人专业特长和发展规划,积极参与校内外交流、社会调研、志愿服务等活动。以3—5人为一个小组,围绕某指定主题(具体主题内容,待后续单独通知)开展专题调研或实践项目,形成调研报告等成果,并通过成果展示、交流汇报等方式分享学习收获。
四、报名及选拔方式
请各培养单位高度重视,做好宣传动员和组织推荐工作。请报名学生下载并填写 《承唐新才研究生新生骨干培训学员报名表》(见附件1), 各培养单位学生工作组审查并汇总相关信息(附件2),培养单位可推荐人数(见附件3),于11月9日(周一)12:00前将《报名表》和汇总表提交至党委研究生工作部(综合楼249),电子稿发送至yjsgzb@swjtu.edu.cn,党委研究生工作部对拟推荐人选进行资格审查,最终确定不超过60名参培学员。
五、考核方式
党委研究生工作部将综合学员课程学习、培训参与、实践表现和成果展示等情况进行考核。考核坚持过程评价与成果评价相结合,重点考察学员的学习态度、能力提升和实践成效。培训合格者颁发结业证书。
对表现突出的学员,在符合有关项目选拔条件的前提下,优先推荐参加校内外交流学习、实践锻炼等活动,支持学员将培训成果运用到研究生党团班级建设和服务同学的实际工作中。
专项工作联系人:曾品贤 66366856
党委研究生工作部
2026年11月4日